中新網遼寧新聞3月4日電(記者趙桂華)3月4日，中國新聞社記者由沈陽市獲悉，蘇家屯區政務服務中心營商服務專區工作人員化身“就業紅娘”，與求職者交流了解就業意向、技能水平，與企業溝通掌握用工需求、人才期望，精準匹配，提高就業匹配成功率，做實“家門口”就業服務，助力營商環境升級。

　　蘇家屯區營商局相關負責人表示，如何讓更多人穩穩端住“飯碗”，不僅是關乎民生福祉的核心任務，更是以“大營商觀”提升營商環境建設的標準和路徑，打造“營商營才營生”融合的“大營商”環境，推動營商環境邁向高質量發展的重要著力點之一。為此，蘇家屯區精心謀劃、積極部署，以真抓實干的工作作風，探索增值服務路徑，為打造一流營商環境筑牢堅實根基。

　　精準對接，激活就業“新引擎”

　　近日，蘇家屯區營商局依托區政務服務中心“營商服務專區”，與區人社局密切聯動，主動走進企業，對順豐速運(沈陽)有限公司、沈陽百鄰香食品有限公司等多家企業進行調研，收集并梳理就業崗位信息。這些信息覆蓋快遞物流、食品加工等多個行業，崗位從一線操作到管理一應俱全，滿足不同層次求職者需求。在政務服務中心顯眼位置開辟人才招聘信息欄，將崗位信息在大廳展示，大大增強了公共就業服務供給。

　　蘇家屯區以搭建招聘信息平臺為契機，進一步完善公共就業服務體系，拓展服務功能。在提供招聘信息基礎上，完善求職招聘、靈活用工等服務，通過高效信息溝通機制，實現人力資源供需精準對接。

　　未來展望，構筑就業“新生態”

　　展望未來，蘇家屯區營商局將秉承“大營商”工作理念，深化增值服務建設。持續聯合人社等部門進一步探索求職登記、崗位推薦、技能培訓等一系列公共服務方式。在招聘、求職登記方面，構建“云端+線下”無縫對接招聘、求職登記新模式，方便求職者登記；在崗位推薦環節，依據“私人定制”菜單推薦崗位，精準匹配雙向需求；在技能培訓方向，聯合相關機構，打造“實戰派”技能培訓營，幫助求職者手握“金剛鉆”，攬下就業“瓷器活”。通過搭建人才流通平臺，整合各方資源，暢通人才供需渠道，讓人才引得進、留得住、用得好，為打造一流營商環境持續賦能。(完)